

一份高的薪资是我们每个人员都梦寐以求的,那么高铁专业薪资怎么样?
1、按录用关系的不同阶段,分别享受相应的工资标准与福利待遇:
(1)实习期:3个月,基本津贴+住宿补贴+列车效益(计提方法与正式员工一致),月平均工资2500-3500,实习期间办理人身意外伤害险。
(2)试用期:实习期满,签署试用期合同,时间为三个月。基本工资+出车趟数+列车效益(计提方法与正式员工一致)+奖金+补助,月平均工资3500-8000元。
(3)正式录用:试用期满,经考核合格正式签订书面劳动合同。按国家规定缴纳各项社会保险(养老,医疗,工伤,生育,失业保险)。
2、一般情况下上二休二、倒班休、满足一年者有5天年假,值乘期间提供免费工作餐及待班宿舍(其他时间食、宿自理)。
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