充分整合学校及企业事业单位各类优质资源，创新实践“5431”高层次技能型人才培养模式，即：

5个对接理念 专业设置与行业需求对接、培训内容与职业标准对接、培训过程与生产过程对接、培训证书与职业证书对接、职业培训与终身学习对接

4步阶梯教学 课堂理论教学+室内模拟训练+现场技能实训+生产实践锻炼

3证结合体系 培训证书+技能证书+学历证书

1个发展规划 培养（理论+技能）结果考核评价+职业发展与终身学习规划

等级证书：学生可自愿报名参加全国公共英语等级考试PETS，计算机等级等相关等级考试，成绩合格者可获得等级证书。

职业资格认证证书：学生可根据所学专业，在校参加国家部委的职业资格考试，成绩合格者可获得相应的职业资格认证证书。

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